診療科で求人を絞り込めるのは16社中14社。12社が同じ表記で共通に持つ科目は14区分しかない

この台帳では、16社の公式サイトを1社ずつ開いて、求人検索の絞り込み条件を表記のまま写しています。このページは、そのうち科目の欄だけを16社ぶん横に並べて、1区分ずつ突き合わせた結果です。

先に結論だけ書きます。

• 求人検索の科目で絞り込めるのは16社中14社。残る2社には科目という区分そのものがありません
• その14社が持つ科目区分の数は、2区分から58区分まで開きます
• 科目の表記はのべ127通りあり、そのうち39通りは1社しか使っていません
• 総合型の12社が完全に同じ表記で共通に持つ科目は14区分だけです。産婦人科・小児科・内科・耳鼻咽喉科はそこに入りません

以下、診療科ごとに何がどう違うかを書きます。数字はすべてこの台帳の16社を数えた値で、確認日は2026-08-20です。

科目で絞り込めるのは16社中14社。科目を持たない2社は産業医専門

16社のうち、求人検索に科目の絞り込みがあるのは14社です。

科目区分を持たない2社は、エムステージの産業医求職支援サービスとさんぎょうい株式会社です。この2社はどちらも産業医の仕事だけを扱っていて、そもそも求人検索の画面がありません。登録フォームで「専門科目」を聞かれますが、どちらも選択式ではなく自由記入です。エムステージ側の入力例は「例）精神科、心療内科」となっています。

さんぎょうい株式会社のほうは、診療科の代わりに産業保健の業務単位で経験を聞く形になっていて、衛生委員会参加／職場巡視／健康診断事後措置／長時間労働者面談／ストレスチェック面談・高ストレス者対応／復職支援／メンタル不調者対応／感染症対策／過重労働対策の制度設計／健康施策企画／海外赴任・出張者対応／有害業務／その他 という13項目から選ぶ作りです。産業医経験の年数も6段階で聞かれます。この2社に対しては「何科ですか」という質問自体が用意されていません。

科目の数は2区分から58区分まで開く

科目を持つ14社の、科目区分の数と施設区分の数です。

いちばん細かいDr.アルなびの58区分と、いちばん粗い美容医局の2区分では29倍の差があります。ただしこれは細かいほうが良いという話ではありません。美容医局は美容クリニックの求人だけを扱っていて、会社案内に「弊社の医師転職サポートは、一般病院に関しては一切行っておりません」と書いています。扱う範囲が狭ければ、科目の区分も2つで足ります。

Dr.アルなびの58区分が多いのは、内科系18・外科系12・他の専門24という3つの群に加えて、当直だけを別枠の科目として持っているためです。当直系に並ぶのは 科目不問／内科／外科／整形外科／脳神経外科／麻酔科／救急科／精神科／小児科／産婦人科／当直系その他 で、日勤の科目とは別に選びます。同じ運営会社のDr.転職なびは常勤専門なので当直系がなく、そのぶん55区分です。

施設区分のほうは0から17まで開きます。科目の細かさと施設の細かさは一致しません。Dr.アルなびは科目が58で施設が6、ジョブメドレーエージェント 医師は科目が39で施設が17です。

12社が完全に同じ表記で共通に持つ科目は14区分しかない

科目を持つ14社から美容専門の2社を除いた総合型12社について、12社すべてが一字一句同じ表記で持っている科目を数えました。結果は14区分です。

呼吸器内科／消化器内科／循環器内科／心療内科／整形外科／脳神経外科／形成外科／精神科／皮膚科／麻酔科／眼科／泌尿器科／リハビリテーション科／放射線科。

この14区分だけが、12社の科目欄に同じ文字列で並んでいます。内科・外科・小児科・産婦人科・耳鼻咽喉科は入りません。理由はどれも同じで、社によって書き方か区切り方が違うからです。

• 内科は「内科」が5社、「一般内科」が7社、「一般内科・総合内科」が1社
• 外科は「一般外科」が8社、「外科」が5社
• 小児科は11社が「小児科」、1社が「小児科・新生児科・小児外科」
• 産婦人科は「産婦人科」が10社、ほかに「産科」「婦人科」に割っている社と、「婦人科・産婦人科」と結合している社がある
• 耳鼻咽喉科は10社が「耳鼻咽喉科」、2社が「耳鼻いんこう科」

なお、科目を持つ14社全部で共通する科目は0区分です。美容医局の科目が美容外科と美容皮膚科の2つしかなく、ここに一般診療科が1つも入らないためです。

科目の表記はのべ127通り。うち39通りは1社しか使っていない表記です。感染症内科(ドクタービジョン)、法医学(MRT)、脱毛(ドクターコネクト)、スポーツ整形外科(マイナビDOCTOR)などが該当します。

産婦人科は「産婦人科」10社・「婦人科」9社・「産科」2社に割れている

産婦人科は、この台帳のなかでいちばん区切り方が割れている科です。

「産婦人科」という区分を持つのは10社。持たないのはMRTとジョブメドレーエージェント 医師です。MRTは産科と婦人科を別々の区分にしていて、「産婦人科」という区分がありません。MRTの科目欄で産婦人科を探すと見つからず、産科と婦人科を両方選ぶ必要があります。ジョブメドレーエージェント 医師は逆に「婦人科・産婦人科」を1つに結合しているので、婦人科だけの求人を分けて出すことができません。

「婦人科」を「産婦人科」と別に持つ9社は、産婦人科と婦人科を選び分けられます。持たない3社はe-hijyokin・民間医局・ジョブメドレーエージェント 医師で、この3社では婦人科という区切りが選択肢に出てきません。

「産科」を独立の区分として持つのは、MRTとマイナビDOCTORの2社だけです。このうちマイナビDOCTORは産科・婦人科・産婦人科の3つを全部持っている唯一の社です。MRTは産科と婦人科の2つで、産婦人科がありません。

科目ではなく業務内容の側で分娩を選べる社は、この台帳では5社確認できます。ドクタービジョン／Dr.アルなび／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム／マイナビDOCTORです。科目で産婦人科を選べる社数と、分娩で絞り込める社数は一致しません。

不妊治療を科目として独立させているのは医師バイトドットコムと医師転職ドットコムの2社です。ドクタービジョンとマイナビDOCTORは、科目ではなく業務内容の側に不妊治療・専門外来（不妊症）として持っています。婦人科検診まわりも同じで、ドクタービジョンは「婦人科検診」、マイナビDOCTORは「子宮がん検査（体がん）」「子宮がん検査（頚がん）」「乳がん検査」という粒度で業務内容に置いています。

→ 産婦人科の求人を扱う医師転職サービス12社一覧

小児科を単独の区分で選べるのは11社。1社は小児外科と新生児科が同じ枠に入る

「小児科」という区分を持つのは11社です。残る1社のジョブメドレーエージェント 医師は「小児科・新生児科・小児外科」という3つを1つにまとめた区分を使っています。この社では、小児外科の求人だけを取り出すことも、新生児科だけを取り出すこともできません。

逆に、小児外科を小児科と別の独立区分として持つのは6社です。Dr.アルなび／Dr.転職なび／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム／MRT／マイナビDOCTOR。この6社では小児外科が外科系の並びに入っていて、小児科とは離れた場所にあります。つまり同じサイトの中で、小児科と小児外科は別々に探すことになります。

小児神経科を独立区分に持つのは、Dr.アルなびとDr.転職なびの2社だけです。この2社は同じ運営会社(株式会社エムステージ)で、科目の並びをほぼ共有しています。

マイナビDOCTORは科目とは別に、業務内容の46項目のなかにNICUを持っています。

→ 小児科の求人を扱う医師転職サービス12社一覧

眼科は12社が同じ「眼科」表記。表記ゆれが1件もない

眼科は、12社すべてが「眼科」という同じ2文字を使っています。この台帳で表記のゆれも結合も分割も1件もない、数少ない科です。産婦人科のように分かれることも、耳鼻咽喉科のようにひらがなになることも、小児科のように他科と結合されることもありません。

そのぶん、違いは科目の外に出ます。眼科の非常勤でよく出てくるコンタクト診療を、業務内容として持っている社は4社確認できます。

MRTはさらに、常設の求人特集として「眼科・コンタクト」という枠を持っています(ほかの特集は 健診・人間ドック／美容皮膚科・自由診療／高額・1日10万円以上)。

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美容は「美容外科」12社・「美容皮膚科」11社。片方しか持たない社が3社ある

美容の求人を科目で扱っている社は14社です。ただし2つの区分の持ち方が揃っていません。

片方しか持たない社が3社あります。e-hijyokinとm3.com CAREERは美容外科だけを持ち、美容皮膚科という区分がありません。逆に民間医局は美容皮膚科だけを持ち、美容外科という区分がありません。ジョブメドレーエージェント 医師は「美容外科・美容皮膚科」と結合しているので、どちらか一方だけを指定することができません。

美容専門の2社は、この面ではまったく違う作りです。

• 美容医局の科目は美容外科／美容皮膚科の2つだけ。ただし求人票の診療科目欄には美容内科・婦人科・形成外科・皮膚科も出てきます
• ドクターコネクトは脱毛とAGAを美容皮膚科から独立させた5区分(美容外科／美容皮膚科／脱毛／AGA／その他)。求人票には医療痩身（美容内科）やEDも出てきます

AGAを科目の区分として持つのは3社です。ドクターコネクト／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム。MRTとマイナビDOCTORはAGAを科目ではなく業務内容の側に持っていて、MRTは同じ並びに「医療脱毛」もあります。マイナビDOCTORの業務内容46項目には、脂肪吸引／二重切開／眼瞼下垂／レーザー治療／レーザー脱毛／痩身／ニキビ治療／注入 が並びます。美容の手技の粒度で絞り込めるのはこの1社です。

施設の側から美容を切れる社は1社しかありません。マイナビDOCTORが施設種別に「クリニック(美容・自由診療）」を持っているだけです。美容医局とドクターコネクトは美容クリニック専門でありながら、施設区分そのものを持ちません。絞り込みは勤務地・科目・勤務形態だけです。

ドクターコネクトには、この台帳のほかの社では確認できていない絞り込みがあります。施設名を公開している医院を名指しで選べるもので、TCB東京中央美容外科／SBC湘南美容クリニック（湘南美容外科）／品川美容外科／品川スキンクリニック／TAクリニック／ゴリラクリニック の6つが並びます。

→ 美容領域の求人を扱う医師転職サービス14社一覧

耳鼻咽喉科は10社が「耳鼻咽喉科」、2社が「耳鼻いんこう科」

耳鼻咽喉科は12社すべてが持っています。ただし表記が2通りに割れます。「耳鼻咽喉科」が10社、「耳鼻いんこう科」がDr.アルなびとDr.転職なびの2社です。

これは細かい話に見えますが、サイト内検索や科目の絞り込みで文字を打ち込むと結果が変わります。「咽喉」と打ったこの2社では0件になります。同じ運営会社の2サイトが揃ってひらがな表記なので、エムステージ側の表記方針だとわかります。

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内科は「内科」5社・「一般内科」7社・「一般内科・総合内科」1社

内科の入口の名前が3通りに割れています。

Dr.アルなびだけは「一般内科」と「内科」の両方を持っています。日勤の科目が「一般内科」で、当直系の科目が「内科」だからです。同じサイトの中で内科の呼び方が2つあることになります。

科目一覧を群に分けているサイトでは、内科系の群に入る区分の数も揃いません。Dr.アルなびが18、ドクタービジョンが16、マイナビDOCTORが13、民間医局が11です。区分の中身で目立つのは次の点です。

• 訪問診療を内科系の中に入れている社が3社あります。Dr.アルなびとDr.転職なびは「一般内科(訪問診療)」と「訪問診療科」の2つを内科系に置き、ジョブメドレーエージェント 医師は「訪問診療」を内科系の末尾に置いています
• 漢方内科を持つのは3社(ドクタービジョン／Dr.アルなび／Dr.転職なび)
• 感染症内科を持つのは1社(ドクタービジョン)だけです
• 心療内科は12社すべてにありますが、置き場所が違います。医師転職ドットコムは心療内科を内科系ではなく「その他」の群に置いています

総合診療については、「総合診療科」が10社、「総合診療」が1社(e-hijyokin)、「一般内科・総合内科」に含めているのが1社(ジョブメドレーエージェント 医師)です。

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総合型12社は全社が、外科・皮膚科とは別に美容の区分を持っている

美容外科と美容皮膚科は、名前に「外科」「皮膚科」が入っていますが、16社のどこでも保険診療の外科・皮膚科とは別の区分として置かれています。同じ区分にまとめている社は1社もありません。

総合型12社の持ち方は次のとおりです。

• 素の「外科」または「一般外科」は12社すべてが持ちます。これと別に美容外科の区分を持つのは11社(うち1社は「美容外科・美容皮膚科」の結合)。持たないのは民間医局だけです
• 素の「皮膚科」も12社すべてが持ちます。これと別に美容皮膚科の区分を持つのは10社(うち1社は同じ結合)。持たないのはe-hijyokinとm3.com CAREERで、この2社は美容外科の区分だけを持ちます
• 美容の区分を1つも持たない社は0社です。この台帳の総合型サイトは全社が、保険診療の科目と美容の科目を並べて持っています

置き場所にははっきりした非対称があります。科目一覧を群に分けている社のうち、美容外科を外科系の群に入れているのは7社(ドクタービジョン／Dr.アルなび／Dr.転職なび／e-hijyokin／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム／マイナビDOCTOR)。一方で美容皮膚科は、群に分けている8社すべてが「その他」の群に置いています。美容外科だけが外科系に引き上げられ、美容皮膚科は引き上げられません。

つまり多くのサイトで、美容外科は外科の並びの中にあり、美容皮膚科は外科でも皮膚科でもない場所にあります。同じ「美容」でも、同じサイト内で離れた位置を見ないと両方は見つかりません。e-doctorだけは例外で、美容外科も美容皮膚科もまとめて「その他」の群に置いています。

美容専門の2社は逆向きです。美容医局の科目は美容外科と美容皮膚科の2つ、ドクターコネクトは美容外科・美容皮膚科・脱毛・AGA・その他の5つで、どちらも素の「外科」「皮膚科」を持ちません。そのため外科の一覧と皮膚科の一覧は総合型の12社で、この2社は美容の一覧の14社の側にだけ入ります。

外科は12社すべてにあるが、肛門外科は3通り表記・血管外科を分けるのは4社

外科の入口の名前は「一般外科」が8社、「外科」が5社です(Dr.アルなびは日勤が「一般外科」、当直系が「外科」で両方を持ちます)。下位区分の持ち方には次の違いがあります。

• 肛門外科は5社が持っていますが、表記が3通りに分かれます。「肛門外科」(ドクタービジョン／Dr.アルなび／Dr.転職なび)、「消化器外科・肛門外科・肝胆膵外科」(ジョブメドレーエージェント 医師)、「大腸・肛門外科」(マイナビDOCTOR)
• 血管外科を心臓血管外科と別に持つのは4社(Dr.アルなび／Dr.転職なび／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム)
• 乳腺は10社が持ちますが、単独の「乳腺外科」が8社、「乳腺外科・内分泌外科・甲状腺外科」が1社、「乳腺/内分泌科」が1社です
• 脳神経外科と形成外科は、12社すべてが同じ表記で持ちます

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精神科は12社にあるが、施設区分に精神科病院を持つのは7社

「精神科」は12社すべてが同じ表記で持っています。心療内科も12社すべてが持ちます。科目の面では割れない科です。

割れるのは施設の側です。施設区分に精神科の病院を持つのは7社で、表記は4通りに分かれます。

科目に精神科があっても、Dr.アルなび／Dr.転職なび／民間医局／e-doctor／e-hijyokinの5社は施設の側で精神科病院に絞る手段を持ちません。

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放射線科は12社全部にあるが、放射線治療科を分けているのは3社

「放射線科」は12社すべてが同じ表記で持ちます。そのうえで細分しているのは3社だけです。

• 放射線治療科を別区分にしている: ドクタービジョン／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム の3社
• 放射線診断科まで別区分にしている: ドクタービジョン の1社だけ

読影を業務内容から絞れる社は7社確認できます。MRTは「読影(画像診断)」、ドクタービジョンとDr.アルなびは「画像診断(読影)」、医師バイトドットコムと医師転職ドットコムと民間医局は「読影」です。マイナビDOCTORだけが「画像診断（一次読影）」と「画像診断（二次読影）」を分けています。

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麻酔科は12社にあるが、ペインクリニックを科目に持つのは4社

「麻酔科」は12社すべてが同じ表記で持ちます。関連する区分の持ち方は分かれます。

• ペインクリニックを科目として持つのは4社。ドクタービジョンは「ペインクリニック科」、医師バイトドットコム・医師転職ドットコム・マイナビDOCTORは「ペインクリニック」
• ジョブメドレーエージェント 医師だけは、ペインクリニックを科目ではなく施設形態の17区分の1つとして持っています
• 麻酔の業務内容で絞れるのは6社。表記は「麻酔管理」(MRT／医師バイトドットコム／医師転職ドットコム)、「麻酔」(ドクタービジョン／Dr.アルなび)、「オペ麻酔」(マイナビDOCTOR)

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泌尿器科は12社にあるが、置かれている群が社によって違う

「泌尿器科」も12社すべてが同じ表記です。違うのはどのグループに入っているかです。

e-doctor・医師バイトドットコム・医師転職ドットコム・ジョブメドレーエージェント 医師・マイナビDOCTORは泌尿器科を外科系の群に置いています。ドクタービジョン・民間医局・Dr.アルなび・Dr.転職なびはその他の群です。

科目一覧が3群に分かれているサイトでは、外科系の中を探すのか、その他の中を探すのかで見つかるまでの時間が変わります。e-doctorはさらに独特で、皮膚科・眼科・耳鼻咽喉科・産婦人科・泌尿器科をまとめて外科系に入れています。

AGAとの関係も社によって違います。ドクターコネクトの求人票の診療科目欄には「AGA、美容皮膚科、泌尿器科」と3つ並ぶものがあります。

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整形外科は12社にあり、スポーツ整形外科を別に持つのは1社

「整形外科」は12社すべてが同じ表記で持ちます。スポーツ整形外科を別区分にしているのはマイナビDOCTORの1社だけです。

Dr.アルなびは、日勤の科目とは別に当直系の科目にも整形外科を持っています。当直系の科目に並ぶのは 科目不問／内科／外科／整形外科／脳神経外科／麻酔科／救急科／精神科／小児科／産婦人科／当直系その他 です。ここに名前がある科は、日勤とは別に「当直で呼ばれる科」として扱われていることになります。

→ 整形外科の求人を扱う医師転職サービス12社一覧

科目の一覧に診療科でない区分が混ざる。いちばん多い社で7件

科目の欄に並んでいるものが、全部診療科とは限りません。ここでは 健診・検診・人間ドック／産業医／製薬企業／社医／老健／在宅医療・在宅診療／科目不問・専門科問わず／ストレスチェック／脱毛／AGA／法医学 を診療科の名前ではない区分として数えました。

医師バイトドットコムと医師転職ドットコムの7件は AGA／健診・人間ドック／老健／在宅医療／産業医／製薬企業／社医 です。製薬企業や社医は勤務先の種類であって診療科ではありませんが、科目の絞り込みの中に置かれています。

民間医局の科目32区分には、この意味で診療科でない区分が1つも入っていません。健診も産業医も科目ではなく「勤務内容」の14項目の側にあります。m3.com CAREERも近く、科目31区分のうち該当するのは「人間ドック・検診」の1つだけです。

MRTの2件は「法医学」と「専門科問わず」です。法医学を科目に入れているのはこの16社でMRTだけです。逆にMRTは産業医を科目にも施設にも置いておらず、業務内容の29区分の側に「産業医」があります。そのため科目や施設だけを見ると、MRTが産業医の求人を扱っていることがわかりません。

Dr.アルなびとDr.転職なびの4件には「ストレスチェック関連」が入ります。ストレスチェックを科目の1つとして持つのはこの2社だけです。

健診の扱いはさらに割れます。科目に健診の区分を持つのは9社、施設区分に健診施設・健診センターを持つのは2社(MRT／ジョブメドレーエージェント 医師)です。e-hijyokinは健診を科目の1つとして持ちながら、さらに「健診SPOT」という独立した検索も持つ二重の作りになっています。

→ 健診・人間ドックの求人を扱う医師転職サービス10社一覧

同じ運営会社の2サイトは、科目の一覧が一致する

科目の一覧を突き合わせると、運営会社の同じサイトどうしが浮かび上がります。

医師バイトドットコムと医師転職ドットコムは、科目53区分も施設5区分も完全に同一です。並び順まで一致します。どちらも株式会社メディウェルの運営です。違うのは扱う雇用形態のほうで、医師バイトドットコムは非常勤とスポット、医師転職ドットコムは常勤と非常勤の求人検索を持っています。科目の一覧はこの2社を見分ける材料になりません。

Dr.アルなびとDr.転職なびはどちらも株式会社エムステージの運営です。科目の差は3区分だけで、Dr.アルなび側にだけ当直系の「内科」「外科」「当直系その他」があります。残る55区分は完全に一致します。一方で施設区分は違い、Dr.アルなびが6区分、Dr.転職なびが12区分です(Dr.転職なびは病院を救急指定の段階で細かく分けています)。

求人検索の「科目」と、登録フォームの「専門科目」は別物

最後に、いちばん間違えやすい点を書きます。多くのサイトには似た並びの選択肢が2か所にあります。

• 求人検索の科目は「この求人が募集している科」
• 登録フォームの専門科目は「あなたの現在の専門」

並びが似ているので混同しますが、意味が逆です。この台帳の科目欄はすべて求人検索の側から取っています。

なぜ区別が要るかは、美容医局を見るとわかります。美容医局の求人検索の科目は美容外科と美容皮膚科の2つだけですが、登録フォームの「専門科目」には一般内科・小児科・眼科・産婦人科・麻酔科・脳神経外科など35個が並びます。これは美容医局が一般診療科の求人を扱っているという意味ではなく、転科して美容に入ってくる医師を前提にした欄です。ここを求人側と取り違えると、美容クリニック専門のサイトが小児科の求人を扱っていることになってしまいます。

同じ形の注意が要る社がほかにもあります。

• e-doctorは求人検索の科目一覧と登録フォームの希望科目一覧の中身がずれています。登録フォーム側にだけ「救命救急科」「神経科」「リハビテーション科」(原文ママ)といった語があります
• ドクタービジョンとマイナビDOCTORは、登録フォームにも同じ並びの「専門科目」欄がありますが、こちらは先生自身の専門を選ぶ欄です

施設区分を持つのは11社。5社は施設で絞り込めない

科目の話の裏側として、施設区分の有無も書いておきます。施設区分を持つのは16社中11社です。

持たない5社は、美容医局／ドクターコネクト／e-hijyokin／エムステージの産業医求職支援サービス／さんぎょうい株式会社。このうち美容専門の2社とe-hijyokinは求人検索そのものは持っていて、絞り込みが勤務地・科目・勤務形態だけという作りです。産業医専門の2社は求人検索自体がありません。

施設区分がいちばん多いのはジョブメドレーエージェント 医師の17区分で、一般病院／診療所・クリニック／大学病院／療養型／特別養護老人ホーム／ペインクリニック／健診センター／企業・会社／生命保険会社／製薬企業／保健所／刑務所／発達医療センター／地域医療センター／精神病院／リハビリ病院／老人保健施設。保健所・刑務所・生命保険会社を施設形態として持つのはこの1社だけです。

次に多いMRTの15区分には、調剤薬局／OTC／行政機関／地方自治体／訪問介護・入浴 が入ります。医療機関以外の勤務先を施設形態として細かく持っている社です。

この台帳の該当社数のまとめ

「単独区分を持つ社数」は、その科だけを指す区分がある社の数です。一覧ページはどの科も12社で、食い違うのは3か所だけです。内科はジョブメドレーエージェント 医師が「一般内科・総合内科」と結合しているため11社、小児科は同じ社が「小児科・新生児科・小児外科」と結合しているため11社、産婦人科はMRTが産科と婦人科に割りジョブメドレーエージェント 医師が婦人科と結合しているため10社になります。いずれも区分が他科と結合しているか分割されているためで、扱っていないという意味ではありません。

この数字は「求人が多い」という意味ではありません。当サイトが数えているのは、公式サイトの絞り込み画面にその区分が用意されているかどうかだけです。求人の件数や採用の状況については、各社の公式サイトで確認してください。

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