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DtoDコンシェルジュの対応エリア・雇用形態・求人数を公式データで確認

公式サイトの表記のまま記録しています(確認日: 2026-08-21)。当サイトの評価やランキングではありません。

雇用形態求人検索が 常勤検索/非常勤検索/スポット検索 の3つに分かれている(/job/full/、/job/part/、/job/spot/)。会員登録の「希望する情報」は 開業/常勤/定期非常勤/スポット の4つで複数選択可。「開業」が転職・アルバイトと同じ並びの選択肢になっている点が他社と違う
対応エリア全国対応。「DtoDとは」に『DtoD登録数は現在も増加をつづけ、全国9,000件以上にもおよぶ医療機関と11万人を超える登録ドクターを保有する国内有数の情報ネットワークへと発展し』と記載。トップページにも『総合メディカルが提供する「DtoDコンシェルジュ」は、全国9,000件以上の医療機関と11万人超のドクターのネットワークを活かし』とある。求人検索の勤務地は47都道府県すべてを 北海道・東北/関東(首都圏という小分類あり)/甲信越・北陸/東海/関西/中国/四国/九州・沖縄 の8ブロックで選べる
公開求人数該当求人数は 常勤2712件、非常勤1229件、スポット50件(いずれも2026-08-21確認)。3つを足した数字を出している表示は公式サイトに無い。会員登録の案内に『非公開物件・求人情報のご紹介』とあり、非公開の求人・物件が別にあることが示されている(件数は明示なし)。なお『全国9,000件以上にもおよぶ医療機関』『11万人を超える登録ドクター』はネットワークの規模であって、求人件数ではない
対象の診療科常勤・非常勤・スポットの求人検索で同じ科目一覧を使う。内科系=一般内科/呼吸器内科/消化器内科/循環器内科/内分泌内科/糖尿病内科/脳神経内科/血液内科/腎臓内科/老人内科/リウマチ内科/総合診療科。外科系=一般外科/呼吸器外科/心臓血管外科/消化器外科/乳腺外科/小児外科/脳神経外科/整形外科/形成外科/美容外科。その他=産婦人科/産科/婦人科/小児科/精神科/心療内科/泌尿器科/眼科/耳鼻咽喉科/皮膚科/麻酔科/リハビリテーション科/放射線科/救命救急科/病理科/その他。加えて 内科全般(科目不問)/外科全般(科目不問)/全科目不問。「美容皮膚科」は無く「美容外科」だけがある。表記は『脳神経内科』(神経内科ではない)、『救命救急科』(救急科ではない)、『リウマチ内科』(リウマチ科ではない)。会員登録フォームの「希望する開業の科目」は別の、粗い一覧(内科/外科/脳神経外科/整形外科/小児科/産婦人科/眼科/耳鼻咽喉科/泌尿器科/皮膚科/メンタル/人工透析/歯科/その他)で、開業の側だけ歯科を含む
対象の施設・働き方求人検索の詳細条件に「施設の形態」があり 一般/療養/精神/一般+療養/一般+精神/療養+精神/クリニック/老健/その他 の9区分。複合(ケアミックス)を「一般+療養」のように組み合わせで表す作りが他社と違う。別に「救急指定」(あり/1次/2次/3次/なし)と、「職業別」という独立したグループがあり 産業医/製薬会社 の2つを選べる。「勤務内容」は 外来/健診/病棟/在宅/救急/透析/検査/読影/手術/コンタクト/麻酔/その他
スポット・非常勤の扱いスポットが独立した求人検索(/job/spot/)として用意されている。確認日の該当求人数は50件。カレンダーから日付を直接指定でき(flatpickr の日付ピッカーと曜日のチェックボックスを持つ)、勤務スケジュールは 日勤(終日)/日勤(午前)… から選ぶ。並び順に「勤務日順」があり(常勤検索の並び順は 標準/更新順/給与順)、スポット検索だけ 更新順/給与順/勤務日順 になっている。会員登録の「希望する情報」にも「スポット」がある
年収・給与についての記載求人検索に年収の帯を選ぶ絞り込みが無い。「こだわり条件」に『年俸2000万円以上可能』『給与インセンティブ制度あり』の2項目があるだけ。並び順に「給与順」がある。求人カードには「給与(年収)」という欄があり、見出しには『手術麻酔 週4日~ 年収1,400万円~★』『外来・病棟・手術 週4日~ 年収1,800万円も可★』のように公式表記のまま入る。サービスとしての平均年収・年収アップ額は公式サイトに明示なし
開業・独立支援の記載開業支援を自社の2本柱の一方として掲げている。トップページの「提供サービス」が『クリニック開業』と『医師求人』の2つで、クリニック開業の説明は『経験豊富な専任コンサルタントが、開業前のご相談から開業後のアフターフォローまで、ワンストップでサポートします。』。開業スタイルとして 医療モール開業/継承開業(医院継承)/新規開業(戸建て・テナント) の3つを並べ、クリニック物件検索(医療モール物件/継承物件/新規開業(戸建て物件)/新規開業(ビルテナント物件))、クリニック開業までの流れ、開業支援事例、施工事例、開業ノウハウ、医院開業セミナー、開業個別相談会、診療圏調査WEB申込み、開業支援協力企業のご紹介 の各ページを持つ。トップページの説明にも『ご要望に寄り添う転職・アルバイト探しから、将来の独立まで幅広くご相談が可能。開業支援では、医療モール等の物件紹介や、低コストな第三者継承・親子継承までコンサルタントが二人三脚で伴走します。』。求人検索の「こだわり条件」にも『開業支援あり』の項目があるが、これは求人側の条件で別物
求人検索の絞り込み条件常勤検索の絞り込みは 都道府県/科目/施設の形態/救急指定/職業別/勤務内容/こだわり条件。「こだわり条件」は 資格取得が可能な施設/1週間以上の連続休暇取得可能/開業支援あり/育児支援制度あり/1年未満の勤務可能/年俸2000万円以上可能/外来のみの勤務可能/給与インセンティブ制度あり/夜間当直なしの勤務可/院長・副院長職/後期研修可能/週4日の勤務可能/オンコールなしの勤務可能/セカンドキャリア歓迎/未経験歓迎 の15項目。絞り込みパネルは条件を選ぶそばから『該当求人数 2712 件』と件数を更新する。表示件数は20件/50件/100件から選べる。未ログインで検索でき、求人一覧を読める。求人の詳細や非公開情報は会員登録が前提で、会員特典として『非公開物件・求人情報のご紹介』『個別情報のご提供』『マイページの活用』『セミナーや個別相談の参加』『会員限定コンテンツ・サービスの利用』を挙げる
登録フォームで聞かれること会員登録は4ステップ(STEP1〜STEP3+完了)。冒頭に『本サイトへの会員登録は、医師、医学生のみとなります。』と明記し、医学生も対象に含める。STEP1の入力項目は 希望する情報※(開業/常勤/定期非常勤/スポット、複数選択可)/希望する開業の科目※(内科・外科・脳神経外科・整形外科・小児科・産婦人科・眼科・耳鼻咽喉科・泌尿器科・皮膚科・メンタル・人工透析・歯科・その他+自由入力、複数選択可)/開業希望時期※(半年以内・1年以内・2~3年以内・特に決まっていない)/希望する転職・アルバイトの科目※(最大3件選択可、求人検索と同じ科目一覧に「職業別」の産業医・製薬会社を加えたもの)。「※最大3件選択可」という上限が付いている点が他社に無い。STEP2以降は未確認(STEP1を送信しないと進めないため)。医師免許証の写しの提出を求める記載は確認日に見当たらなかった。入力途中でページを離れようとすると『まだ入力が完了していませんが、このページを移動しますか? 入力したデータは保存されません。』の確認が出る
サポートとして書いていること求職医師の費用負担なし。有料職業紹介事業の情報開示ページ(/js-user/)を独立して持ち、手数料の実額まで公開している。『手数料に関する事項』は『求職者の方からは、一切申し受けません。求人者の方からは、就職が決定した場合には、紹介手数料として当該求職者の年間賃金の100.0%を限度とする額を申し受けます。なお、上記紹介手数料には消費税が含まれておりません。別途加算となります。』『※ 平均手数料実績(医師) 令和5年度 965,622円』。返戻金制度も明記しており『勤務開始後1か月以内に雇用契約が終了した場合 紹介手数料の100%(消費税別途)』『勤務開始後3か月以内…50%』『勤務開始後6か月以内…20%』。同ページの方針は『弊社では、医師の転職・アルバイトの支援を単発のサポートとは考えません。医師がお持ちのキャリアプランを共有させていただきながら、ベストな情報のご提供から、医療機関との交渉まで専任の担当者が親身にご支援いたします。』。プライバシーマークのリンク(privacymark.jp)をフッターに常設。トップページに『重要なお知らせ 弊社の電話番号について』『当社または当社役職員の名をかたった「なりすまし営業」にご注意ください』の2件を掲示している
連絡の手段・頻度問い合わせは /contact/ のフォーム、医療機関向けは /byouin/contact/ が別にある。電話番号については『重要なお知らせ』として「弊社の電話番号について」という告知を出しており、なりすまし営業への注意喚起と併せて掲示されている。会員登録後はマイページを使う。LINEでの連絡の記載なし
他社との併用・複数登録他の紹介会社と併用してよいかについての記載は公式サイトに明示なし
公式が掲げる特徴転職・アルバイトと開業支援を1つのサービスで扱い、さらに医院の譲渡・売却(継承)まで含める。「DtoDとは」の説明は『DtoD(Doctor to Doctor)とは、勤務医・開業医・医療機関の抱える課題を総合的に支援する総合メディカル株式会社が提供するサービスです。』『そして、DtoDのオンラインサービスである「DtoDコンシェルジュ」は、DtoDが保有する医療機関とドクターのデータベースに基づき、より効率的で最適な情報の提供を実現しました。』。想定する相手を『理想の働き方を追求する 勤務医の方に』『後継者をお探しの 開業医の方に』『医師をお探しの 医療機関に』の3つに分けて出している。掲げている数字は『全国9,000件以上にもおよぶ医療機関』『11万人を超える登録ドクター』『国内有数の情報ネットワーク』で、満足度・成約数・年収アップ額といった数字は公式サイトに明示なし。『私たちの流儀』『明日を見つけた先輩医師からのメッセージ』というコンテンツがある
運営会社の情報DtoDコンシェルジュのページ内での運営会社表記は「総合メディカル株式会社」だが、フッターの「会社概要」のリンク先は「総合メディカルグループ株式会社」(sogo-medical.co.jp)で、社名が揃っていない。総合メディカルグループ株式会社の会社概要は 創立2023年12月20日/資本金1億円/代表取締役社長 多田 荘一郎・代表取締役副社長 三木田 慎也/事業内容『グループ会社の経営管理およびそれに付帯する業務』/拠点数(連結)1,083(営業拠点97、調剤薬局796、院内売店・コンビニ123、院内レストラン・カフェ60、リネン工場5、リネン配送センター2)/従業員数(連結)23,223名(うち薬剤師3,274名、2026年8月1日現在)。調剤薬局796店を持つグループで、医師紹介はその一事業。有料職業紹介事業の許可・届出受理番号は 40-ユ-010064、得意職種は『医師』。DtoDサイトのコピーライトは『COPYRIGHT 2004.SOGO MEDICAL CO.,LTD. All Right Reserved』で、2004年から続くサービスであることがうかがえる
運営会社総合メディカル株式会社(トップページの運営会社欄に『総合メディカル株式会社 SOGO MEDICAL GROUP CO., LTD.』と記載。有料職業紹介事業のページの『事業主名称』も『総合メディカル株式会社』、許可・届出受理番号は 40-ユ-010064)。ただしフッターの「会社概要」のリンク先は総合メディカルグループ株式会社(https://www.sogo-medical.co.jp/、創立2023年12月20日、資本金1億円、代表取締役社長 多田 荘一郎、事業内容は『グループ会社の経営管理およびそれに付帯する業務』、連結従業員数23,223名(うち薬剤師3,274名、2026年8月1日現在))で、社名が一致しない
本社所在地東京本社 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル28階/福岡本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-23 プリオ福岡ビル。有料職業紹介事業のページの『事業所所在地』は『札幌、東京、大阪、福岡』の4か所

DtoDコンシェルジュの対応エリアは全国対応

公式表記は全国対応。「DtoDとは」に『DtoD登録数は現在も増加をつづけ、全国9,000件以上にもおよぶ医療機関と11万人を超える登録ドクターを保有する国内有数の情報ネットワークへと発展し』と記載。トップページにも『総合メディカルが提供する「DtoDコンシェルジュ」は、全国9,000件以上の医療機関と11万人超のドクターのネットワークを活かし』とある。求人検索の勤務地は47都道府県すべてを 北海道・東北/関東(首都圏という小分類あり)/甲信越・北陸/東海/関西/中国/四国/九州・沖縄 の8ブロックで選べるです。

DtoDコンシェルジュの雇用形態は常勤/非常勤/スポットの3つ

公式表記は求人検索が 常勤検索/非常勤検索/スポット検索 の3つに分かれている(/job/full/、/job/part/、/job/spot/)。会員登録の「希望する情報」は 開業/常勤/定期非常勤/スポット の4つで複数選択可。「開業」が転職・アルバイトと同じ並びの選択肢になっている点が他社と違うです。

DtoDコンシェルジュの公開求人数(公式サイトの表記)

公式表記は該当求人数は 常勤2712件、非常勤1229件、スポット50件(いずれも2026-08-21確認)。3つを足した数字を出している表示は公式サイトに無い。会員登録の案内に『非公開物件・求人情報のご紹介』とあり、非公開の求人・物件が別にあることが示されている(件数は明示なし)。なお『全国9,000件以上にもおよぶ医療機関』『11万人を超える登録ドクター』はネットワークの規模であって、求人件数ではないです。求人数はいつ時点の数字かで意味が変わります。

DtoDコンシェルジュについて記録した補足

この台帳で4社目の kaigyoOwn=「あり」(マイナビDOCTOR・民間医局・MRTに続く)。ただし性格が違い、DtoDは開業支援と求人紹介を対等な2本柱として並べ、会員登録の1問目「希望する情報」で「開業」を「常勤」「定期非常勤」「スポット」と同じ並びの選択肢にしている。開業を求人の付随サービスではなく入口の一つとして置いている点が他社と違う。【判定欄について】koyouKensaku は「常勤」「非常勤」「スポット」の3つ。生の表記はグローバルナビの「常勤検索」「非常勤検索」「スポット検索」、会員登録フォームでは「常勤」「定期非常勤」「スポット」。3つとも同じサイト内に独立した検索がある。登録フォームにある「開業」は雇用形態ではないので入れていない。shisetsuKensaku は「施設の形態」9区分に加えて、「職業別」グループの『産業医』『製薬会社』も入れた。サイトの見出しは「施設の形態」ではなく「職業別」だが、選んでいるのは勤務先の種類で、ドクターキャストが同じものを施設区分の中に『企業(産業医)』として置いているのと実質が同じ。この判断を明記しておく。入れないと、産業医の絞り込みを実際に持っている社が産業医の一覧から消える(スポット班が指摘した問題と同じ形)。shinryokaKensaku は求人検索の科目一覧をそのまま入れた。『内科全般(科目不問)』『外科全般(科目不問)』『全科目不問』も選択肢として実在するので入れている。会員登録フォームの「希望する開業の科目」(歯科を含む粗い一覧)は入れていない。歯科は医師の診療科ではなく、また求人検索の科目でもない。「健診」を判定欄に入れなかった。DtoDでは健診が「勤務内容」(外来・病棟・手術と同じ並び)にあり、施設区分でも科目でもない。ここを拾い始めると「外来」「病棟」まで科目扱いになるため線を引いた。結果としてDtoDは健診の一覧に出ない。この構造は `docs/ledger-notes-tsuika.md` にも書いた。kaigyoOwn は「あり」。kyujinHikaku は「可」。2,712件は常勤の、現在の、自社の公開求人数。非常勤1,229件・スポット50件は別々の検索の数字として分けて記録し、合計は公式サイトが出していないので足していない。senmonRyouiki は求人検索を持つサービスなので空。

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