美容外科への転職で後悔する医師の理由7つ

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転職支援
1位 マイナビDOCTOR総合 87点公式サイトを見るマイナビDOCTORの詳細
2位 Dr.アルなび総合 84点公式サイトを見るDr.アルなびの詳細
3位 医師バイトドットコム総合 83点公式サイトを見る医師バイトドットコムの詳細
3位 医師転職ドットコム総合 83点公式サイトを見る医師転職ドットコムの詳細
5位 Dr.転職なび総合 82点公式サイトを見るDr.転職なびの詳細
6位 ドクタービジョン総合 76点公式サイトを見るドクタービジョンの詳細
7位 医師キャリ総合 73点公式サイトを見る医師キャリの詳細
8位 DtoDコンシェルジュ総合 68点公式サイトを見るDtoDコンシェルジュの詳細
9位 e-doctor総合 60点公式サイトを見るe-doctorの詳細
10位 ジョブメドレーエージェント 医師総合 58点公式サイトを見るジョブメドレーエージェント 医師の詳細
11位 民間医局総合 57点公式サイトを見る民間医局の詳細
12位 MRT総合 56点公式サイトを見るMRTの詳細
12位 医師ジョブ総合 56点公式サイトを見る医師ジョブの詳細
14位 m3.com CAREER総合 49点公式サイトを見るm3.com CAREERの詳細
14位 ドクターキャスト総合 49点公式サイトを見るドクターキャストの詳細
17位 ドクターコネクト総合 38点公式サイトを見るドクターコネクトの詳細
18位 美容医局総合 24点公式サイトを見る美容医局の詳細
診療科の多さ

グリッド軸を変更する

各軸は公式サイトの数字を、掲載社の中の順位で100点満点にしたもの。右・上ほど多い

点数の付け方(4つの軸の定義)
診療科の多さ
公式サイトの検索で選べる診療科の数。多いほど探せる幅が広い(公式サイトに数字がある21社で比べる)
求人数
公式サイトが出している求人の総数。医師向け全体の数(公式サイトに数字がある9社で比べる)
転職支援
面接同行・面接対策・条件交渉・退職交渉など9項目のうち、公式サイトに書いている数(公式サイトに数字がある21社で比べる)
働き方の幅
非常勤・定期非常勤・スポットなど、公式サイトで選べる働き方の種類の数(公式サイトに数字がある19社で比べる)
点数
軸ごとに、数字が多い順に並べて「100×(社数−順位+1)÷社数」点。総合点は、数字がそろう軸が3つ以上ある社について、軸の点の平均

「美容」で探せる17社を比べる

  1. 1位 マイナビDOCTOR

    総合 87点

    • 87
      総合平均:64
    • 71
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 95
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    常勤もアルバイトも1つのサイトで探したい人に向く、大手マイナビの医師専門サービスです。常勤23,257件・非常勤32,258件・スポット5,832件と、3つの働き方をそれぞれまとまった数で公開しています。面接同行・条件交渉・退職交渉・医局への配慮・在職中の相談など、公式に書いている転職支援は9項目中8項目。初めての転職で「どこまで手伝ってもらえるか」を重視する人の最初の1社に向きます。

    公開求人数:公式に記載なし雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • 週4日以下
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 老健

    公式サイトを見る

  2. 2位 Dr.アルなび

    総合 84点

    • 84
      総合平均:64
    • 100
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 57
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    アルバイト探しに特化したサービスで、常勤の求人は扱っていません。定期アルバイト1,318件・スポット2,217件を公開し、検索で選べる診療科は58と24社の中で最も細かく分かれています。曜日・時間帯・日当直まで条件を重ねて探せるので、「今の勤務先は続けながら、空いている曜日だけ働きたい」人に向きます。運営は Dr.転職なび と同じエムステージです。

    公開求人数:定期・スポット別に公表雇用形態:非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

    • 83
      総合平均:64
    • 90
      診療科の多さ平均:54
    • 89
      求人数平均:58
    • 57
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    非常勤・スポットのアルバイトを探す人向けのサービスで、公開求人は28,728件。同じメディウェルが運営する医師転職ドットコムの姉妹サイトで、こちらは常勤ではなくアルバイト側を受け持ちます。面接同行・書類作成・条件交渉・入職後のフォローなどの支援を公式に書いており、「バイトから転職まで継続支援」をうたっています。初期研修中でも登録・相談はでき、紹介は後期研修からと明記しています。

    公開求人数:28,728件雇用形態:非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 全国対応
    • 求人数を公開
    • 老健
    • 訪問診療・在宅

    公式サイトを見る

    • 83
      総合平均:64
    • 90
      診療科の多さ平均:54
    • 100
      求人数平均:58
    • 100
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    常勤の転職を考えている人に向く、メディウェルの医師専門サービスです。公開求人は39,478件で、求人数を公開している9社の中で最も多い数字です。面接同行から退職交渉・医局への配慮・在職中の相談・入職後のフォローまで、転職支援9項目すべてを公式に書いているのは24社でもここを含め少数。週3〜3.5日・週4日など勤務日数で細かく絞れるので、週4日勤務や時短を考える人にも使いやすい作りです。

    公開求人数:39,478件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

  3. 5位 Dr.転職なび

    総合 82点

    • 82
      総合平均:64
    • 95
      診療科の多さ平均:54
    • 56
      求人数平均:58
    • 95
      転職支援平均:66
    • なし
      働き方の幅平均:72

    常勤の転職に絞ったエムステージのサービスで、公開求人は14,247件。検索で選べる診療科は55と細かく、専門を変えずに職場だけ移りたい人が探しやすい作りです。面接同行・退職交渉・医局への配慮・在職中の相談など8項目の支援を公式に書いています。アルバイトも探したい場合は、同じ会社の Dr.アルなび と使い分ける形になります。

    公開求人数:14,247件雇用形態:常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • 常勤
    • 全国対応
    • 求人数を公開

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  4. 6位 ドクタービジョン

    総合 76点

    • 76
      総合平均:64
    • 90
      診療科の多さ平均:54
    • 78
      求人数平均:58
    • 95
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    常勤と非常勤を扱うメディカルリソースのサービスで、公開求人は22,072件。全国に拠点を置いて各地の医療機関とつながっていることを特徴に挙げており、地方での転職を考える人の候補になります。面接同行・条件交渉・退職交渉・入職後のフォローなど8項目の支援を公式に書いています。スポットの求人は扱っていないので、単発バイト目的なら別のサービスが向きます。

    公開求人数:22,072件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

  5. 7位 医師キャリ

    総合 73点

    • 73
      総合平均:64
    • 57
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 67
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    常勤・非常勤・スポットの3つを扱い、サイト名に「転科」を掲げているのが特徴です。公開求人は常勤15,901件・非常勤7,275件・スポット8,170件。面接同行・条件交渉・退職交渉・医局への配慮・入職後のフォローなどの支援を公式に書いています。診療科を変えたい、今の専門の外も含めて選択肢を見たい人に向きます。

    公開求人数:公式に記載なし雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • 週4日以下
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 老健

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  6. 8位 DtoDコンシェルジュ

    総合 68点

    • 68
      総合平均:64
    • 43
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 67
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    総合メディカルが運営し、転職・アルバイトに加えて開業支援や医院の承継(譲渡・売却)まで1つの窓口で扱うのが特徴です。公開求人は常勤2,712件・非常勤1,229件・スポット50件。「いずれ開業も考えている」「勤務医の先の選択肢まで相談したい」人に向きます。スポットの求人数は少なめです。

    公開求人数:公式に記載なし雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

  7. 9位 e-doctor

    総合 60点

    • 60
      総合平均:64
    • 52
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 29
      転職支援平均:66
    • 100
      働き方の幅平均:72

    リンクスタッフが運営する常勤向けのサイトで、常勤17,347件・定期非常勤3,832件を公開しています。求人の数よりも「コンサルタントが選んだ求人だけを載せる」と自社サイトに書いているのが特徴です。働き方の区分(常勤・定期非常勤・スポット・健診など)が細かく、条件交渉・退職交渉・入職後のフォローを公式に書いています。アルバイト専門の e-hijyokin は同じ会社の姉妹サイトです。

    公開求人数:定期・スポット別に公表雇用形態:常勤・定期非常勤・非常勤・スポット・健診対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤

    公式サイトを見る

    • 58
      総合平均:64
    • 29
      診療科の多さ平均:54
    • 67
      求人数平均:58
    • 95
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    旧リクルートドクターズキャリアで、いまはメドレーグループのRMキャリアが運営しています。公開求人14,829件に加えて非公開求人10,000件以上と書いています。面接同行・退職交渉・医局への配慮・在職中の相談・入職後のフォローなど8項目の支援を公式に書いており、常勤の転職でしっかり伴走してほしい人に向きます。

    公開求人数:14,829件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 求人数を公開

    公式サイトを見る

  8. 11位 民間医局

    総合 57点

    • 57
      総合平均:64
    • 19
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 57
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    転職もアルバイトも扱う会員制の総合サービスで、常勤15,594件・定期7,910件・スポット7,285件と、3つの働き方をそれぞれ多く公開しています。紹介のほかに保険・開業・承継などのサポートもそろえています。面接同行・条件交渉・医局への配慮・入職後のフォローを公式に書いており、スポットバイトをよく探す人の定番の1社です。

    公開求人数:定期・スポット別に公表雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 時短勤務
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

  9. 12位 MRT

    総合 56点

    • 56
      総合平均:64
    • 43
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 29
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    「医療を想い、社会に貢献する。」を掲げる。「MRTは、医師の人材紹介サービスをはじめ、医療経営サポートやオンラインサービスなど、医療分野に特化した情報プラットフォームを提供しています」「20年以上にわたり医師のキャリア支援を行ってきた経験と、全国の医療機関とのネットワークを活かし」「業界トップクラスの定期非常勤・スポット求人」「20万人以上の医療従事者プラットフォームを活かした独自の提案力」と記載。

    公開求人数:定期・スポット別に公表雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤

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  10. 12位 医師ジョブ

    総合 56点

    • 56
      総合平均:64
    • 62
      診療科の多さ平均:54
    • 44
      求人数平均:58
    • 76
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    薬剤師の人材サービスで知られるクラシスが運営する医師向けサイトで、掲載求人は9,685件(うち常勤8,429件)。面接同行・書類作成・条件交渉・医局への配慮・在職中の相談など7項目の支援を公式に書いています。医師専門ではなく医療・福祉全般の人材会社である点は、自社サイトにも明記されています。

    公開求人数:9,685件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 時短勤務
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 求人数を公開

    公式サイトを見る

  11. 14位 m3.com CAREER

    総合 49点

    • 49
      総合平均:64
    • 14
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 38
      転職支援平均:66
    • 95
      働き方の幅平均:72

    医師の約9割が会員というm3.comの求人サイトで、複数の医師紹介会社の求人をまとめて見られるのが特徴です。掲載求人は47,886件と多い一方、他社の求人も含む数字なので、他のサービスと件数を単純に比べることはできません。常勤・非常勤・スポットを扱い、普段 m3.com を使っている人には登録の手間が少ないのが利点です。

    公開求人数:他社の求人を含むため同じ意味の数字ではありません雇用形態:常勤・非常勤・スポット対応エリア:全国47都道府県

    • 週4日以下
    • スポット・単発
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 老健

    公式サイトを見る

  12. 14位 ドクターキャスト

    総合 49点

    • 49
      総合平均:64
    • 48
      診療科の多さ平均:54
    • なし
      求人数平均:58
    • 57
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    常勤と非常勤を扱うメディカルキャストのサービスで、条件なしの検索で常勤5,031件・非常勤1,418件が出ます。地方・へき地・離島の求人特集を常設していて、都市部以外で働きたい人の候補になります。面接同行・条件交渉・退職交渉・在職中の相談・入職後のフォローを公式に書いています。スポットの求人は扱っていません。

    公開求人数:公式に記載なし雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • 週4日以下
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 老健
    • 訪問診療・在宅

    公式サイトを見る

  13. 16位 ドクターコネクト

    総合 38点

    • 38
      総合平均:64
    • 10
      診療科の多さ平均:54
    • 22
      求人数平均:58
    • 76
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    美容外科・美容皮膚科を中心に扱う紹介会社で、運営会社は美容医療の支援を20年以上続けています。求人は1,504件(常勤1,167件・非常勤337件)。面接同行・書類作成・条件交渉・医局への配慮・入職後のフォローなど7項目の支援を公式に書いています。美容への転科を初めて考える人に向きます。

    公開求人数:1,504件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • オンコールなし
    • 週4日以下
    • 時短勤務
    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応

    公式サイトを見る

  14. 17位 美容医局

    総合 24点

    • 24
      総合平均:64
    • 5
      診療科の多さ平均:54
    • 11
      求人数平均:58
    • 38
      転職支援平均:66
    • 42
      働き方の幅平均:72

    美容クリニックだけを扱う専門の紹介会社で、一般病院の求人は扱っていないと自社サイトに明記しています。公開求人は782件(常勤495件・非常勤287件)。美容外科・美容皮膚科への転職を考える人が、美容業界に詳しい担当者に相談したいときの候補です。面接への同席や条件交渉を公式に書いています。

    公開求人数:782件雇用形態:常勤・非常勤対応エリア:全国47都道府県

    • 非常勤・定期非常勤
    • 常勤
    • 全国対応
    • 求人数を公開
    • 美容
    • 科目で絞り込める

    公式サイトを見る

年収だけで決める前に確認したいこと

「美容」で探せる19社の働き方

常勤16社
非常勤・定期非常勤17社
スポット・単発10社

美容外科は年収の高い求人が目立ち、当直やオンコールが少ない働き方にも惹かれます。
一方で「聞いていた話と違った」という声が出やすい分野でもあります。

その多くは、入る前に求人票や面接で確かめられることです。
この記事では、美容外科・美容皮膚科への転職でずれが起きやすい7つのポイントと、それぞれをどこで確かめるかを整理します。
美容専門の転職サービス2社(美容医局・ドクターコネクト)の求人票とよくある質問、医師の転職サービス24社の求人検索の項目をもとにしています。

先に結論

  • 年収の幅の上側は、売上インセンティブ込みのことがあります。
    美容医局は「固定給+売上インセンティブ」を「美容外科に多いタイプ」と書いています。
  • ノルマは無くても、カウンセリングの成約率が評価される場合があります。
  • 未経験と経験者で時給が違う求人があります。
    美容医局の求人票には「未経験:時給10000円 美容経験者:時給12000円」という例がありました。
  • 担当する施術、研修の有無、SNSでの発信は求人ごとに違います。
    面接で聞く項目として控えておきましょう。
  • 美容の求人は、求人検索を持つ21社のうち19社で探せます。
    未経験の条件で絞れるのは9社です。

→ 美容領域の求人を扱う19社を見る

美容外科への転職で後悔しやすい7つのポイント

先に一覧にします。
右の列は、入る前に確かめる場所です。

後悔しやすいポイント 確かめる場所
1 年収の上側がインセンティブ込みだった 求人票の給与欄、面接
2 ノルマは無いが、成約率で評価された 面接(評価の基準)
3 未経験の給与が経験者より低かった 求人票の給与欄
4 担当する施術が思っていたのと違った 求人票の診療科目・業務内容
5 手技を学べる研修がなかった 求人の条件(研修制度・手技あり)
6 SNSでの発信を求められた 求人の条件(SNSなし)、面接
7 提示された条件と実際が違った 内定時の条件の書面、転職サービスの担当者
この記事を引用する

1. 年収の上側がインセンティブ込みだった

美容の常勤求人は、年収を幅で出すことが多くあります。
美容医局の求人票には「年収2500~5000万円(前職年収考慮)」という例がありました。

美容医局はよくある質問で、給与体系を2つに分けて説明しています。

「・完全固定給: 売上に左右されず安定した収入を得られる。・固定給+売上インセンティブ: 基本給に加えて、個人の売上や院の業績に応じた報奨金が支給される。(美容外科に多いタイプになります。)」

幅の上側が固定給なのか、売上次第なのかで、1年目の手取りは大きく変わります。
基本給がいくらで、インセンティブはどう計算するのかを面接で聞きましょう。

2. ノルマは無いが、成約率で評価された

ノルマについて、美容医局はこう書いています。

「多くのクリニックでは医師に対する『ノルマ』は設定されていません。ただし、自費診療であるため、患者様のニーズに応じた適切な提案(カウンセリング)や成約率が評価対象となる場合はあります」

数字の目標が無くても、カウンセリングで施術につなげた割合が評価に入るクリニックはある、ということです。
ドクターコネクトの求人検索には「ノルマなし」という条件もあります。
何を基準に評価され、それが給与にどう反映されるかまで確かめておくと安心です。

3. 未経験の給与が経験者より低かった

美容医局の非常勤の求人票は時給で表示されています。
2026年8月20日に載っていた例です。

勤務地 求人票の給与の表記
東京都千代田区 未経験:時給10000円 美容経験者:時給12000円
大阪府大阪市 時給11000~12000円(注入のみの経験:11000円/注入・糸リフトの経験:12000円)※交通費込み
沖縄県那覇市 時給10000円~13000円
東京都中央区 時給15000円

同じ求人の中で、未経験と経験者の差が2,000円、「注入のみ」と「注入・糸リフト」の差が1,000円と書かれています。
どの手技ができると給与が上がるかが、求人票の段階で分かるわけです。
未経験で入るなら、最初の給与と、経験を積んだ後にどう上がるかを分けて確かめましょう。

4. 担当する施術が思っていたのと違った

「美容」とひとまとめにしても、中身は分かれています。
ドクターコネクトの求人検索は診療科目を美容外科/美容皮膚科/脱毛/AGA/その他の5つに分けており、脱毛とAGAを美容皮膚科から独立させています。
求人票の診療科目には「AGA、ED、医療痩身(美容内科)」のような組み合わせも出てきます。

同じ社の条件には「問診メイン」と「手技あり」が別々に並んでいます。
手術がしたくて移ったのに問診とカウンセリングが中心だった、またはその逆、というずれは、求人票の診療科目と業務内容で防げます。

5. 手技を学べる研修がなかった

未経験から移る場合、入職後にどう手技を覚えるかが大切です。
ドクターコネクトには「研修制度有」の条件があり、美容医局は「手技を学べる求人特集」を設けています。

研修があるかどうかは、求人によって違うということです。
誰に、どのくらいの期間、どの施術を教わるのかを面接で聞いておきましょう。

6. SNSでの発信を求められた

ドクターコネクトの求人検索の条件(働き方の13項目)には「SNSなし」があります。
公式サイトにこの条件の定義の説明はありませんが、条件として選べる以上、SNSの扱いは求人によって違うと分かります。

美容医療では、医師がクリニックの発信に顔を出すことがあります。
症例写真の投稿や自分のアカウントでの発信を求められるかどうかは、入職してから知ると断りにくい項目です。
面接で具体的に聞きましょう。

7. 提示された条件と実際が違った

ドクターコネクトのよくある質問には「雇用条件が提示内容と異なる場合」「勤務先が合わず退職したくなった場合」という項目まであります。
こうした相談が実際にあるということです。

条件交渉は美容専門の2社とも支援として書いています。
美容医局は「直接聞きづらい給与条件、勤務体系、契約内容の交渉までトータルでサポートいたします」、ドクターコネクトは「労働条件の交渉など、面接・面談後の面倒なやり取りも、一切お任せいただけます」です。
内定の段階で条件を書面で受け取り、面接で聞いた内容と照らし合わせることが、いちばん確実な防ぎ方です。

美容の求人はどこで探せるか

医師の転職サービスのうち、求人検索を持つ21社で、美容をどう選べるかをまとめました。

検索での選び方 社数
「美容外科」を選べる 16社
「美容皮膚科」を選べる 14社
「美容外科・美容皮膚科」を1つにまとめている 1社(ジョブメドレーエージェント 医師)
「形成美容外科」と「美容」の2つを持つ 1社(医師キャリ)
施設の区分に「クリニック(美容・自由診療)」を置く 1社(マイナビDOCTOR)

美容外科か美容皮膚科のどちらかを選べるのは、合わせて19社です。

気をつけたいのは、美容専門の2社は施設の区分を持たないことです。
美容医局の絞り込みは勤務地・科目・勤務形態の3つだけ、ドクターコネクトも施設の区分がありません。
「クリニック」などの施設の種類から美容を探すと、専門の2社が候補から外れてしまいます。
科目から探しましょう。

美容専門の2社を比べる

美容医局 ドクターコネクト
公開求人(2026年8月20日) 782件(常勤495/非常勤287) 1,504件(常勤1,167/非常勤・アルバイト337)
科目の分け方 美容外科/美容皮膚科 美容外科/美容皮膚科/脱毛/AGA/その他
給与で絞り込み なし 13段階(年収・日給・時給)
未経験・経験者の条件 なし(よくある質問で未経験の転科に回答) 「未経験可」「美容経験者」
面接への同席・同行 ○ ○
条件交渉 ○ ○
入職後のフォロー 記載なし ○

○は公式サイトに支援の記載があったもの、「記載なし」は記載が見当たらなかったものです。
2社とも「業界最多」「紹介実績№1」と書いていますが、その出典や調査時点は公式サイトに載っていません。

未経験で絞り込める会社

「未経験」の条件で絞り込めるのは9社です。
表記は社によって違います。

この「未経験」は美容専用の条件ではなく、転科の条件と並んでいることがほとんどです。
先に美容の科目で絞り、その上で未経験の条件を重ねる順番で探しましょう。

求人を選ぶときのチェックリスト

  • 美容外科・美容皮膚科・脱毛・AGAのうち、どこで働きたいか決めたか
  • 給与は固定給か、固定給+インセンティブか
  • 基本給の金額と、インセンティブの計算方法を確認したか
  • 評価の基準(成約率など)を聞いたか
  • 未経験時の給与と、経験を積んだ後の給与の上がり方を確認したか
  • 担当は問診・カウンセリング中心か、手技ありか
  • 研修の内容(誰に・どのくらいの期間・どの施術)を聞いたか
  • SNSでの発信や症例写真の扱いを確認したか
  • 内定時に条件を書面で受け取ったか

注意点

  • 求人票の金額は、その時点の個別の求人の表記です。
    美容の給与の相場を示すものではありません。
    同じ求人が今も載っているとは限らないので、最新の求人で確かめてください。
  • 初期臨床研修中のアルバイトは医師法で禁止されています。
    ドクターコネクトもよくある質問で、初期研修中のアルバイトは紹介できず、後期研修中は紹介できると答えています。
  • 「未経験可」は求人を探す入口です。
    入職後の研修の有無は、別に確かめる必要があります。
  • 公式サイトの記載は変わることがあります。
    申し込む前に各社のページで確かめてください。

よくある質問

Q. 美容未経験でも美容外科に転職できますか?

できます。
美容医局はよくある質問で「現在美容医療で活躍されている医師の多くが、形成外科、皮膚科、麻酔科、外科、眼科、内科など様々な診療科からの転科医師です」と答えています。
未経験の条件で絞り込める社も9社あります。

Q. 美容外科の年収はいくらですか?

求人によって大きく違います。
美容医局の常勤求人には「年収2500~5000万円(前職年収考慮)」という例がありました。
幅の上側がインセンティブ込みかどうかで実際の収入は変わるため、基本給とインセンティブの内訳を求人票と面接で確かめましょう。
ドクターコネクトは給与を13段階で絞り込めます。

Q. 初期研修が終わってすぐ美容に進めますか?

美容医局は「初期研修修了後すぐに美容医療へ進む医師(直美)を受け入れるクリニックがございます」と答えています。
ドクターコネクトの条件にも「医師3年目可」「研修医応募可」があります。
初期研修中のアルバイトはできません。

Q. 美容の求人が増える時期はありますか?

ドクターコネクトは「もっとも求人が増えるのは例年4月です」と書いています。
ただし、科目やクリニックによっては「入職の2〜4か月前に募集が出るなど様々」とも書いています。

Q. 転職活動が今の勤務先に知られませんか?

美容医局は「ご本人の同意なしに、個人情報や転職活動の事実が外部や現在の勤務先に漏れることは一切ございません」と書いています。
ドクターコネクトも、選考に進むまでは個人を特定できる情報を開示しないと書いています。

まとめ

  • 美容外科への転職のずれは、給与体系・評価・担当する施術・研修・SNS・条件の書面の7つに集まります。
  • 年収の幅は、固定給とインセンティブに分けて確かめましょう。
  • 未経験と経験者、手技の有無で給与が分かれる求人があります。
  • 美容の求人は19社で探せます。
    美容専門の2社は施設の区分を持たないので、科目から探してください。

科目を変えること自体は転科の記録、医局を離れる段取りは医局を辞めるときの記録にまとめています。

この条件に当てはまる19社のうち、当サイトの提携先3社

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