「開業医はやめとけ」と言われたときに、医師が転職サービス側から確かめられること

開業支援の持ち方は5つに分かれる。自社で掲げるのは4社

「求人票側の条件だけ」の3社に注意が必要です。これは求人検索のこだわり条件に「開業支援あり」があるという意味で、その転職サービスが開業を支援するという話ではありません。募集しているクリニック側の制度です。

「運営会社の別サイト」の6社も、窓口は同じではありません。たとえば医師転職ドットコムは運営会社の事業内容に「病院・医院のM&A業務および事業継承支援業務」があり、「医業承継ドットコム」という別サイトへのリンクを持っています。相談相手が転職のコンサルタントから別会社の担当者に変わるということです。

承継（引き継いで開業する）は、ほとんどが別サイトに置かれている

新規に建てるのではなく継ぐ道を探すとき、24社の中でその入口を持つ社の書き方はこうです。

e-doctor だけは、求人検索の中に承継のタブを持っています。ただし2026年8月20日の確認では、掲載は全県0件でした。入口はあるが、そのとき出ていた案件は0件ということです（0件と未測定は別で、これは実際に0件でした）。

承継の相談がM&Aの会社に渡る形が多いことは、開業を考えるときに知っておく価値があります。求人を紹介する会社と、医院を売買する会社は別の看板で動いています。

「やめとけ」の代わりに、勤務のまま任される側を数える

開業をためらう理由が経営リスクなら、雇われ院長（管理医師）が途中の選択肢になります。台帳では、院長・管理職の求人を絞り込めるのは求人検索を持つ21社のうち12社でした。

呼び方は9通りに割れ、「雇われ院長」と書いた社は0社です。「院長・管理職募集」「院長候補」「施設長」などの表記で出てきます（社ごとの表記は雇われ院長(管理医師)の記録にまとめました）。

分院長・院長候補の求人は、経営の責任範囲がクリニックごとに違います。求人票の段階で分かるのは「院長として募集しているか」までで、売上責任があるかどうかは求人検索の条件にはありません。ここは面接で聞く項目です。

この記事で分からないこと

• 開業して儲かるかどうかは扱っていません。資金・立地・集患のデータを当サイトは持っていません。
• 「開業支援あり」と書いてある社の支援の中身も、公式サイトの表記以上のことは分かりません。何をどこまでやるかは各社に確認してください。
• 承継案件の件数は確認日の数字です。e-doctorの0件も、その日に掲載が無かったということです。

開業を決める前に確かめられるのは、相談できる窓口がどこにあるかと、勤務のまま近い立場に就ける求人があるかの2つです。どちらも数えられます。

確認の方法

• 調査対象：台帳に載せている医師の転職・アルバイトサービス24社の公式サイト。トップ・サービス説明・フッター・求人検索・運営会社の会社概要を読み、開業と承継の記載を表記のまま台帳の kaigyo 欄に写しました。
• 調査時点：2026年8月20日・21日。
• 数え方：「自社のサービスとして掲げている」は、そのサービス自身が開業支援を提供すると読める記載がある社だけを数えました。運営会社・グループ会社の別サイトにあるものは別の行に分けています。求人票側の条件（求人検索のこだわり条件に「開業支援あり」がある）は、サービスの機能として数えていません。
• 院長・管理職の12社は、求人検索で院長・管理職にあたる条件を選べる社です（分母は求人検索を持つ21社）。
• 誤りに気づいた方は運営者情報の連絡先からお知らせください。